مرکز هدایت شغلی دانشگاه صنعتی خواجه نصیرالدین طوسی

با توجه به اینکه نیروی انسانی کارآمد مهم ترین و با ارزش ترین سرمایه یک شرکت است، جذب نیروهای متخصص، توانمند و کارآمد یکی از دغدغه های اصلی صاحبان کسب و کارها می باشد. از طرف دیگر، دانشجویان و فارغ التحصیلان دانشگاه ها به دنبال استخدام در شرکت ها و سازمان هایی متناسب با مرتبه علمی و مرتبط با رشته تحصیلی خود هستند. شناسایی بازار کار مناسب، آموزش مهارت، توانمندسازی، مشاوره و هدایت شغلی دانشجویان و فارغ التحصیلان دانشگاهی برای دستیابی به کار متناسب با توانمندی ها و علایقشان، نقش مهمی در افزایش اشتغال آنها دارد. همچنین، با توجه به رشد تعداد دانش آموختگان دانشگاهی، تخصصی تر شدن مشاغل و حرکت به سمت کسب و کارهایی بر پایه فناوری و لزوم توسعه و بهره وری صنایع کشور، ایجاد ادارات تخصصی در مراکز آموزش عالی به منظور برنامه ریزی جهت آماده سازی و اشتغال مناسب دانش آموختگان دانشگاهی بسیار ضروری به نظر می رسد. در این راستا، اداره کارآفرینی و نوآوری دانشگاه خواجه نصیرالدین طوسی ذیل معاونت فناوری و نوآوری، فعالیت خود را برای ارتقای مهارت و توانمندی دانشجویان و فارغ التحصیلان متناسب با نیازهای صنعت و کمک به آنها برای ورود به بازار کار مناسب آغاز نموده است. مخاطبان مرکز: 1) کارفرمایان: نهادها، سازمان های دولتی و غیر دولتی، صنایع، استارت آپ ها و شرکت های دانش بنیان 2) کارجویان: دانشجویان و دانش آموختگان دانشگاه خواجه نصیرالدین طوسی. خدمات به دانشجویان و دانش آموختگان: 1) نیازسنجی، تدوین و برگزاری دوره های مهارتی عمومی و تخصصی برای دانشجویان رشته های مختلف در قالب کارگاه ها و دوره های آموزشی 2) برگزاری دوره های آموزشی مهارتی و تخصصی در حوزه کارآفرینی 3) ارائه خدمات مشاوره شغلی و هدایت مسیر شغلی 4) برگزاری نمایشگاه کار 5) معرفی فرصت های کارآموزی و کارورزی در صنعت 6) ارائه خدمات کاریابی برای مشاغل نیمه وقت و تمام وقت 7) برگزاری رویدادهای مرتبط با کارآفرینی و اشتغال 8) نشست های تخصصی با صنعتگران و کارآفرینان برتر با هدف تقویت روحیه و فرهنگ کارآفرینی در بین دانشگاهیان 9) همکاری در اجرای طرح بورسیه صنعتی دانشجویان. خدمات به کارفرمایان: 1) برگزاری دوره‌ها و کارگاه‌های آموزشی از سمت دانشگاه در مراکز صنعتی و یا از سمت مراکز صنعتی در دانشگاه در قالب عقد قرارداد خدمات آموزشی 2) برگزاری بوت کمپ های تخصصی مشترک 3) معرفی نیروی کار توانمند و نخبه 4) معرفی کارآموز